
Projektleiter TGA – Versorgungstechnik (m/w/d)
Siegen
Vollzeit
Homeoffice: Teilweise
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Leitung und Steuerung komplexer Projekte im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung – von der Planung bis zur Umsetzung
- Fachliche Führung und Unterstützung des Projektteams, um wirtschaftliche und technisch optimale Lösungen für Bauherren und Nutzer zu realisieren
- Verantwortung für Termine, Kosten, Qualität und das Projektbudget, inklusive Fortschrittskontrolle und Risikomanagement
- Entwicklung innovativer technischer Konzepte und deren Präsentation gegenüber Kunden, Projektpartnern oder Entscheidungsträgern
- Koordination aller internen und externen Planungsbeteiligten im Bereich TGA, einschließlich Schnittstellenmanagement
- Abstimmung mit Bauherren, Architekten, Fachplanern und Behörden zur Sicherstellung einer reibungslosen Projektabwicklung
- Überwachung und Einhaltung der internen Qualitätsstandards in enger Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungs-, Gebäude- oder Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfter Techniker oder Meister)
- Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung gebäudetechnischer Anlagen (HKLS), idealerweise über mehrere HOAI-Leistungsphasen hinweg
- Fundierte Kenntnisse in Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) sowie in der Anwendung relevanter Normen, Richtlinien und Vorschriften (z. B. HOAI, VOB, DIN)
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke, gepaart mit sicherem Auftreten gegenüber Kunden und Projektbeteiligten
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Organisationstalent
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen in komplexen Projektstrukturen
Ihre Vorteile
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte, bei denen Sie die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mitgestalten
- 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Möglichkeit des E-Bike-Leasings für eine gesunde Mobilität
- Ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr fachliches und persönliches Potenzial weiterzuentwickeln
- Regelmäßige Teamevents, um den Zusammenhalt und das Miteinander zu stärken
- Mobiles Arbeiten für Flexibilität im Arbeitsalltag